(1) Profils AVEC critères spécifiques : recrutement selon des compétences particulières : langue parlée (anglophone par ex.), permis de conduire, expérience particulière.

(2) Gestion des formalités : rédaction du contrat et de son annexe + signature électronique + mise à disposition du contrat + gestion du visa de l'au pair + déclarations URSSAF

(3) Intégration de l'au pair inclus : l'inscription au cours de français + l'adhésion à la communauté Au Pair Oh Paris + suivi mensuel d'intégration

(4) Remplacement de l'au pair : possibilité de remplacer 1 fois l'au pair au cours du séjour en cas difficultés graves ou de départ anticipé